社会招聘
Social Recruitment
招聘岗位 成员公司 招聘人数 工作地点 职位申请
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销售业务岗(J18327) 华韵新材料  1 山东省-滨州市-...
职位描述:1、负责产品的市场开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划;
2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供热情、满意、周到的服务;
3、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报;
4、收集一线销售信息和用户意见,对公司销售策略,售后服务等提出宝贵意见。
5、签订并跟踪合同执行,管控风险;
6、控制库存,降低资金占用;
7、严格执行内部管理制度、工作规范;
8、企业文化的建设和落地;
9、配合其他部门完成相关工作;
10、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:立即申请1、认同企业文化;
2、年龄:35周岁以下优先;
3、学历:本科及以上;
4、专业:市场营销、金融管理等专业优先;
5、工作经验:拥有1年及以上销售经验或优秀应届毕业生。 -
部长(J18308) 中聚新材料  1 山东省-滨州市-...
职位描述:1)支持生产:根据生产需求开展实验工作,生产异常解决和原辅料供应商开发提供支持。
2)新技术开发:以提高产品性能和降低产品物耗能耗为目的,制订新技术开发规划;负责工单项目的实施,并按计划反馈结果;参与新技术开发项目工程化转化过程中的生产方案制订、试生产过程跟踪和生产工艺优化;负责新技术开发成果的鉴定申请。
3)新产品开发:结合市场需求和技术发展趋势,制订新产品发展规划;负责新产品开发项目的立项、实施和结项,定期汇报项目进度;参与新产品项目工程化转化过程中的生产方案制订、试生产过程跟踪和生产工艺优化;负责新产品开发成果的鉴定申请。
4)知识产权:负责丁基橡胶方向专利布局和管理;负责专利撰写,保证专利规划的完成;负责竞争对手专利的分析与跟踪,定期出具分析总结报告。
5)产业政策:负责平台、奖项和项目申请等产业政策方向申报材料研发部分的撰写。
6)对外合作:负责与高校、科研院所等单位围绕丁基橡胶生产工艺优化、新技术/新产品开发进行项目合作;负责合同的制订;负责合作项目进度管理,按计划组织项目进度对接会议;负责合作项目的结项验收,组织验收会议。任职要求:立即申请学历背景:硕士及以上学历,高分子材料、化学工程与工艺优先;国企技术管理人员优先。
年龄范围:30-45岁;
职业资格:中级工程师及以上;
工作经验:具备5年及以上研发管理经验。
成就动机:以提高产品品质、实现产品第二增长曲线为核心,开展提质与创新工作;
学习意愿:主动学习橡胶各胶种的聚合特点、异丁基橡胶材料的聚合及特性,在新产品、新工艺、新技术方面主动思考与学习; -
技术管理部部长(J18309) 中聚新材料  1 山东省-滨州市-...
职位描述:1)制定生产技术优化方案,解决工艺技术问题
2)负责工艺技术变更管理,进行可行性论证、立项审批、项目实施,并组织效果验证工作
3)负责工艺指标、中控指标、原辅料采购指标等优化工作
4)组织工艺纪律检查与考核、工艺异常、中控异常的分析与处理,保证工艺稳定控制
5)组织操作规程编制,参与标准操作法评审并监督执行
6)根据公司能源、物料现状,组织实施技改优化,实现节能增效
7)负责新产品、新技术、新工艺、新牌号的设计开发、产业化
8)协助市场做好产品应用开发,解决市场质量异常,满足客户需求
9)通过竞品对标与客户反馈,联融内外部资源,实现产品质量提升
10)负责新技术、新工艺落地实施与技术创新工作任职要求:立即申请学历背景:本科及以上学历,高分子材料、化学工程与工艺优先;国企技术管理人员优先。
年龄范围:30-45岁;
职业资格:中级工程师及以上;
工作经验:具备5年及以上生产操作及技术管理工作经验。
成就动机:以提质主供为工作目标,积极开展提质降本等工作;
学习意愿:主动学习橡胶各胶种的聚合与生产特点,链接到丁基橡胶系列产品应用; -
机械运维岗(J18306) 中聚新材料  1 山东省-滨州市-...
职位描述:1、负责片区内动设备的日常巡检,便于及时发现问题及处理;
2、负责片区内动设备维护保养计划的制定,确保设备科学保养,避免发生异常;
3、负责片区内动设备储备定额的完善,对缺少的配件及时提报,并跟踪计划到货情况,确保配件损坏有备件;
4、负责片区内动设备的异常跟进、原因分析、措施制定与实施等工作,提高片区熟悉度;
5、负责片区内动设备检修方案的制定与实施,以保障设备的稳定性;
6、跟进片区内动设备优化选型、升级改造安装调试工作,便于提升设备性能;任职要求:立即申请1、年龄上限35周岁;
2、大学本科学历,机械设计与制造、机电一体化、机械电子工程、设备运行与维护等相关专业;
3、核心知识储备:掌握机械基础原理,如机械原理、机械制图、公差配合与测量技术;
4、实操技能要求:具备设备拆装与维修能力,能独立完成设备日常保养、零部件更换,解决常见故障;
5、实操技能要求:熟练使用工具与仪器,卡尺、千分尺、百分表等检测工具 -
销售管理岗(J18301) 滨州康乃尔  2 山东省-滨州市-...
职位描述:1、负责落实并完成非织造材料的销售任务 ;
2、负责收集市场信息,市场开拓合客户开发 ;
3、负责完善客户信息,定期进行客户拜访,分析客户信息,密切与客户的合作关系,建立共赢模式 ;
4、负责签订并跟踪合同执行,管控风险。任职要求:立即申请1、基本要求:35周岁以下,本专及以上学历,市场营销及非织造材料等相关专业;
2、经验要求:2年以上销售类工作经验且有非织造材料类销售经验;
3、能力要求:认同企业文化、较强的沟通协调能力、团队协作能力。 -
主任(J18295) 华韵新材料  1 山东省-滨州市-...
职位描述:人员管理:
1.1 收集数据,分析现状,确定调整策略,制定调整方案,与员工沟通与上级沟通后落地实施。
1.2 负责车间员工队伍建设,组织开展员工教育、培训活动,提升员工素质与技能。
生产管理:
2.1 全面负责依据公司战略目标、生产指令及运行方案,制定并组织实施车间整体生产作业计划,确保生产工作有序开展,达成公司交付的生产任务。
2.2 统筹车间人力、物力、财力等资源的合理调配,持续优化生产方案与流程,消除生产瓶颈,全面提升生产效率与效益。
2.3 严格把控生产成本,分析生产数据,挖掘成本降低空间,推行改善专案,执行预算管控,实现降本增效。
质量管理:
3.1 确立车间质量管理目标,构建质量管理体系,监督生产全过程质量,运用质量管控工具,保证产品质量稳定并持续提升。
现场管理:
4.1 制定设备三级维护及年度维保计划,监督计划执行,健全设备台账与档案,保障设备完好率,确保设备合规使用。
4.2 负责车间现场管理,营造清洁、有序、安全的生产环境,监督班组现场管理工作,落实安全规章制度,预防安全事故。
其他职责:
5.1 主导车间突发事件处理,及时与公司领导及相关部门沟通汇报;协调车间内部及与其他部门工作关系,保障生产顺畅。
5.2 监督车间员工严格遵守国家法律法规、公司规章制度,落实工艺技术文件要求;强化车间保密管理,确保经营和技术秘密安全。
5.3 完成上级领导安排的其他任务。任职要求:立即申请1、认同企业文化;
2、年龄40周岁以下优先;
3、大专及以上学历;
4、金属材料工程、机械工程等相关专业优先;
5、拥有5年及以上酸轧钢板企业生产相关工作经验、2年及以上管理经验。 -
主任(J18296) 华韵新材料  1 山东省-滨州市-...
职位描述:人员管理:
1.1制定部门管理制度,审核各种操作规程并监督员工执行情况;
1.2开展员工安全教育,监督安全活动的开展,查处安全隐患,确保安全生产;
1.3合理配置岗位人员及员工的日常工作,掌握员工思想动态;
1.4监督落实员工的培训计划,提高员工素质,为车间培养后备力量。
生产管理:
2.1 协调、分配人员物资,依据计划合理安排生产,及时总结查处不良原因;
2.2 组织参与技术创新,不断改进工艺,努力降低生产与管理成本;
2.3 监督设备的使用和维护保养情况,提高设备的利用率。
质量管理:
3.1 提高员工质量意识,保证产品质量。
现场管理:
4.1 制定环保方案并监督执行,检查环保措施、环保隐患整改的落实情况;
4.2 现场物料管理及环境卫生的整理工作。
其他职责:
5.1 协调与其他部门间的关系,保证车间工作的顺利进行;
5.2 完成上级领导安排的其他任务。任职要求:立即申请1、认同企业文化;
2、年龄40周岁以下优先;
3、大专及以上学历;
4、金属材料工程、机械工程等相关专业优先;
5、拥有5年及以上涂镀钢板企业生产相关工作经验、2年及以上管理经验。 -
运营管理岗(J18269) 乐志愿服务中心  1 山东省-滨州市-...
职位描述:1.需求挖掘与梳理:通过访谈、问卷、用户行为分析等方式,深度挖掘客户、用户及业务方需求,甄别显性与隐性诉求,明确项目功能与性能指标。
2.发现问题与需求分析:根据组织的使命,调研儿童发展、为老服务、困难群体帮扶方面的受助群体需求,了解当前群体的问题和痛点,确定项目需求。
3.项目设计:负责公益项目的策划工作,包括项目目标设定、活动方案设计、预算编制等。
4.项目实施:组织实施公益项目,确保项目按计划进行,并对项目进行全程监测与管理。
5.质量风险管控:负责项目运营管理和项目质量监控,识别和分析项目潜在风险,制定风险应对策略,确保项目目标顺利实现。
6.对项目进行定期评估与总结,及时调整项目策略,优化项目执行效果。
7.项目评估:收集和分析项目数据和反馈,评估项目的成效和影响,提供决策依据和优化建议。
8.总结与成果:对项目成果进行总结和归纳,形成项目报告,并向组织和捐赠方汇报项目的实施情况和成果,进行沟通和交流。任职要求:立即申请1、学历要求:本科符合“专业”要求2年以上工作经验,非专业五年以上工作经验;硕士应届生须符合“专业”要求,往届生须有1年以上工作经验;
2、具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。
3、能够独立开展工作,具有较强的执行力和抗压能力。
4、热爱公益事业,具有良好的职业操守和职业道德。
5、熟练掌握办公软件,具备基本的文字表达能力和数据分析能力。 -
设备技术管理岗(J17613) 贝欧亿  2 海南省-洋浦经...
职位描述:1、负责编制本部门设备操作规程及管理制度。在编制设备维护、检修、保养制度及方案时,有可靠的安全卫生技术措施,并对执行情况进行检查监督;
2、组织完成部门内所有设备台帐、电子档案、EAM台帐、并不断完善;
3、及时关注行业内各类新设备新技术的动向,结合部门内的实际情况,组织新设备、新技术的引入,实现效益的增长或是人员工作量的下降;
4、部门年度大检修计划的拟定、方案的编制、实施与落实,保质、保量、按时完成大修任务;
5、按时完成设备、工具发生变动时相对应的提报、封存、闲置、报废等工作;
6、部门内工程管理,对于日常的技改、零修、零星保温、防腐、土建等需要外协的工作,进行施工方案的制定,施工人员的协调、组织,严格执行;任职要求:立即申请1、具备三年以上化工工作经验;
2、学历要求大专以上;
3、年龄24-55之间;
4、具备设备专业理论知识及较高的操作水平;
5、熟悉特种设备相关的国家法律、法规及管理制度;
6、熟练掌握WORD、PPT、excel等办公软件。 -
安全管理岗(J17639) 贝欧亿  2 海南省-洋浦经...
职位描述:1、建立健全公司安全生产法律法规及部门级风险分级管控制度、隐患排查治理制度、双重预防体系奖惩管理制度、培训教育制度、持续改进制度并培训、实施;
2、制定并推进年度安全生产工作计划、年度安全标准化实施计划、年度安全文化建设计划的实施;
3、制定项目部安全方针、目标、安全管理方案和安全重点工作并组织实施;
4、制定年度安全预算,并针对每月的安全费用进行统计、建档;
5、培训部门现行管理制度、安全生产管理制度和安全技术操作规程,定期组织修订和更新部门安全技术操作规程;
6、组织对双重预防体系进行持续改进,监督各岗位隐患排查的执行情况。任职要求:立即申请1、具备1-2年以上安全管理工作经验,具有安全员岗位资质证书优先;
2、学历要求大专及以上;
3、年龄22-55之间;
4、熟悉国家各项安全法律法规,熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序,能够及时发现安全隐患并给予纠正;
5、熟练掌握Word、PPT、Excel等办公软件。